在公司中，策划是一个 综合性很强的职能岗位，主要负责企业宣传推广、市场调研分析、品牌营销、活动策划等工作。策划部门或策划岗位的职责包括但不限于以下几个方面：

市场调研和分析：

策划部门需要对市场进行深入调研和分析，了解市场需求和竞争情况，为企业制定战略和营销计划提供支持。

品牌营销和推广：

策划部门需要制定品牌营销策略，通过各种渠道宣传推广企业品牌形象，提高企业的知名度和美誉度。

活动策划和组织：

策划部门需要负责企业各种活动的策划和组织，比如年会、促销活动、展览会等，以增加企业曝光度和促进销售增长。

内外部沟通协调：

策划部门需要与内部各部门以及外部合作伙伴进行有效沟通和协调，确保各项工作的顺利开展。

项目策划与执行：

策划人员需要参与项目的全程策划与执行，包括项目前期投资决策、可行性研究、项目立项后的形象定位及实施方案、项目后期的市场推广和营销方案等。

资源整合与协同：

策划人员需要整合公司内外部资源，建立跨部门合作机制，确保项目顺利进行。

宣传推广与公关活动：

策划人员需要制定精准的媒体推广计划，搭建多元化的宣传矩阵，进行媒体公关活动，提升项目的知名度和美誉度。

总体来说，策划部门或策划岗位在公司中扮演着一个制定战略、规划方向、增加销售和提升企业品牌形象的重要角色。