在简历上填写名字时，建议遵循以下原则：

真实姓名：

最直接和常规的做法是使用自己的真实姓名。这符合“行不更名，坐不改姓”的传统，也是大多数HR所期望的。

格式化：

将名字放在简历最显眼的位置，通常在左上角，并且使用明显大几号的字体，以便HR一眼就能看到。

附加信息：

可以在名字后面加上一些简短的附加信息，如应聘职位或联系电话，这样既方便HR联系，又能增加简历的个性化和识别度。

避免通用名称：

避免使用“个人简历”、“我的简历”等过于通用的名称，因为这些名称无法突出个人特色，容易被淹没在众多简历中。

特定格式：

有些建议尝试将姓名与应聘职位、日期等信息结合，例如“张三-市场营销专员-2023年4月”，这种格式直观明了，有助于HR快速识别。

综合以上建议，简历上的名字可以填写为“真实姓名”或“应聘职位-姓名”的形式，例如：“张三-市场营销专员-2023年4月”或“李四-行政人事-成都”。这样的填写方式既规范又能突出个人特点，提高简历被HR关注的机会。