评价干部时，简短精辟的话可以概括为以下几点：

政治素质

政治立场坚定，与党中央保持高度一致，具备高度的政治敏锐性和鉴别力。

对党忠诚，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

工作能力

领导能力强，能够科学、民主决策，有效领导团队完成任务。

组织协调能力出色，善于整合资源，调动各方积极性。

业务能力精湛，处理问题果断准确，具有创新意识和执行力。

工作作风

工作认真负责，兢兢业业，充满热情。

严谨务实，注重细节，办事效率高，不拖泥带水。

敢于担当，勇于承担责任，在困难和挑战面前不退缩。

廉洁自律

廉洁奉公，严格遵守党纪国法，自觉抵制各种腐败行为。

品德修养

思想品德端正，工作热情高，职责心强，能够深入基层解决实际问题。

为人谦和，处事低调，清正廉洁。

这些评价内容涵盖了政治、能力、作风、廉洁自律和品德修养等方面，能够全面而精炼地反映一个干部的综合素质和表现。