当领导表示关心时，一个合适且高情商的回复应当既表达感激，又展示自己的积极态度和团队合作精神。以下是一些建议的回复方式：

简洁而真诚的感谢

“谢谢领导的关心，这是我们应该做的。”

“感谢领导的关心，您的认可是对我最大的鼓励。”

结合工作进展的汇报

“谢谢领导的关心，项目正在按计划推进，预计下周完成初稿，到时请您指正。”

“感谢领导的关心，这次项目确实挺有挑战性，但我也学到了不少新东西，感觉自己成长了不少。”

强调团队合作的重要性

“谢谢领导的关心，这个项目的成功离不开团队每个人的努力和贡献。”

“领导，这次能成功，全靠团队里每个人都拼尽全力。我也只是做了自己分内的事，不过在协作过程中，我从其他同事身上学到很多宝贵经验。”

表达未来工作的展望和决心

“谢谢领导的关心!这次任务虽然辛苦，但我觉得非常值得。接下来我还会继续努力，争取把工作做得更好。”

“感谢领导的肯定，我会继续努力，为团队添砖加瓦。”

结合个人成长的表述

“谢谢领导的关心，通过这项工作，我学到了很多新知识，也锻炼了自己的能力。”

“领导，感谢您的关心和认可!这次任务虽然辛苦，但能顺利完成，我也很有成就感。”

根据具体的场景和领导的性格，可以选择适合的回复方式。例如，在日常工作场景中，可以简洁地表达感谢和工作的进展；在重要项目完成后，可以结合项目成果和个人成长进行详细汇报；在面对严肃的领导时，可以采用更加恭敬和简短的回答。

总之，一个高情商的回复应当既表达感激，又展示自己的积极态度和团队合作精神，让领导感受到你的真诚和职业素养。