人事部门的宣传标语口号可以包括以下内容：

能职匹配，才尽其用：

强调根据员工的能力分配合适的岗位，发挥其最大潜力。

无规矩不成方圆：

提醒员工遵守规章制度，确保工作有序进行。

选人不能循私，用人必须公道：

强调招聘和用人过程中要公正无私，确保公平公正。

知识从学习中获取，素质从改善中进步：

鼓励员工不断学习，提升个人素质。

没有执行力何来竞争力：

强调执行力的重要性，只有具备强大的执行力，企业才能在竞争中脱颖而出。

不敬业就失业，不爱岗就下岗：

提醒员工要有敬业精神，热爱自己的岗位。

诚信合作每一事，创新收获每一天：

强调诚信合作的重要性，鼓励员工勇于创新。

金钱只有诱惑力，事业才有凝聚力：

提醒员工事业成功需要除了金钱以外的更多因素，如团队凝聚力。

学习是员工成功之母，学习是企业发展之母：

强调学习对个人和企业发展的重要性。

要奖励聪明工作的不奖励忙乱工作的：

鼓励员工高效工作，而非盲目忙碌。

此外，还可以包括以下一些口号：

超越自我，超越梦想：激励员工不断挑战自我，实现梦想。

团结拼搏，勇争第一：强调团队合作的重要性，鼓励员工争取佳绩。

待到山花烂漫时，H5 部丛中笑：以诗意的方式表达团队成功后的喜悦。

精领天下，英才神话：强调人力资源部门在企业管理中的核心地位。

灵活激励，振奋士气：强调激励的重要性，鼓励管理者灵活运用不同的激励方式。

把人才作为资产来运营来管理：将人才视为企业的重要资产，注重人才的培养和管理。

贤者上，能者中，立者下，智者侧，庸者退：明确用人原则，激励员工积极进取。

机制鼓励人，文明塑造人，感情暖和人，事业凝聚人：强调通过完善的机制和温暖的文明氛围来凝聚人心。

这些口号可以根据具体情况进行调整和组合，以达到最佳的宣传效果。