关于“人才放到合适位置”的名句，以下是一些值得参考的内容：

“人能尽其才则百事兴。”

这句话强调了发挥个人才能的重要性，只有当人才被放到合适的位置，才能最大限度地发挥其潜力，从而推动事业成功。

“我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。”

出自龚自珍的《己亥杂诗》，这句话表达了对于选拔人才的开放态度，希望有更多不同类型的人才出现，不受传统束缚。

“尊贤使能，俊杰在位，则天下之士皆悦，而愿立于其朝矣。”

孟子的话，强调尊重和使用有能力的人，使他们处于合适的位置，能够使天下有才能的人都愿意为这个国家效力。

“英俊豪杰，各以小大之才处其位，得其宜，由本流末，以重制轻，上唱而民和，上动而下随，四海之内，一心同归，背贪鄙而向义理。”

王符的观点，认为应根据个人的才能安排职位，这样可以使国家从上到下团结一心，追求道义。

“明主之任人，馋谀不迩乎左右，阿党不治乎本朝。任人之长，不疆其短；任人之工，不疆其拙。”

晏婴的思想，主张在用人时要远离谄媚的小人，依靠有真才实学的人，发挥他们的长处，而不是勉强他们做不擅长的事情。

“人才只有放到合适的位置才能发挥最大价值，否则千里马或许只能空耗草料。”

这句话简洁明了地表达了人才匹配岗位的重要性，只有找到适合的位置，才能最大化地利用人才的价值。

“一代之治，必有一代之人才任之。”

龚自珍的话，指出每个时代都需要有与之相匹配的人才来治理国家。

“人才自古要养成，放使干霄战风雨。”

这句话强调了培养人才的重要性，并认为只有经过风雨的历练，人才才能真正成长和发挥作用。

这些名言警句从不同角度强调了将人才放到合适位置的重要性，既有理论上的阐述，也有实践中的建议。希望这些内容对你有所帮助。